Devlet Memurları Kanunu’nda Değişiklik Öngören Teklif Yeni Haftada Görüşülecek Bu hafta Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) tarafından Devlet Memurları Kanunu’nda yapılması planlanan değişiklikleri içeren kanun teklifi görüşülecek. Değişiklik, sözleşmeli statüden memur kadrolarına geçenler için önemli avantajlar sunuyor. İlave Kademe Hakkı Geliyor Yeni kanun teklifine göre, 8 yıl boyunca herhangi bir disiplin cezası almamış olan memurlara…
Bu hafta Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) tarafından Devlet Memurları Kanunu’nda yapılması planlanan değişiklikleri içeren kanun teklifi görüşülecek. Değişiklik, sözleşmeli statüden memur kadrolarına geçenler için önemli avantajlar sunuyor.
Yeni kanun teklifine göre, 8 yıl boyunca herhangi bir disiplin cezası almamış olan memurlara ilave bir kademe hakkı tanınacak. Bu düzenlemeyle, memurların kariyerlerinde ilerlemeleri teşvik edilmek isteniyor.
Kanun değişikliği ile istifa eden memurlara memuriyete geri dönme hakkı getiriliyor. Ayrıca, sözleşmeli personelin kapsamı genişletilerek uluslararası kuruluşlarda çalışma imkanı da artırılıyor. Böylece, memurların mesleki gelişimleri destekleniyor.
Uluslararası kuruluşlarda görevlendirilenlerin memur eşlerine, görev süresince aylıksız izin verilebilecek. Bu düzenleme ile memurların aile hayatlarına destek olunması hedefleniyor.
Yapılacak kanun değişikliği ile Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığında, sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin hükümler esnetilecek. Sözleşmeli personel çalıştırılmasında esneklik sağlanarak daha fazla memur adayına iş imkanı sunulacak.
